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Gemeinsam gestalten

Beteiligung, Solidarität, Mitsprache – wieso es sich lohnt, dabei zu sein und mitzumachen.

Foto: IG Metall

Die IG Metall als Beteiligungsgewerkschaft

Wir verstehen uns als Beteiligungsgewerkschaft. Deshalb beziehen wir die Beschäftigten und Mitglieder mit ein, wenn es darum geht, bei betrieblichen Konflikten Lösungen zu erarbeiten oder wenn in einer Tarifrunde mit den Arbeitgebern verhandelt wird. Du kannst Dich nicht nur beteiligen, wenn es gilt, Druck auf den Arbeitgeber aufzubauen und unsere Ziele durchzusetzen. Wir wünschen uns auch, dass Du Dich einbringst, wenn es um die Zukunft der IG Metall geht.


Mitmachen

Beteiligung praktizieren wir zudem mit unseren Initiativen. Ziel ist es, gemeinsam innovative Ideen zu entwickeln und umzusetzen. Wie etwas besser funktionieren kann – das wissen die Beschäftigte eines Betriebs oftmals am besten, denn sie sind die Expertinnen und Experten vor Ort. Neben den Initiativen kannst Du außerdem unsere aktuellen Kampagnen unterstützen und dabei mitmachen.


Interessen durchsetzen

Jeder Beteiligungsprozess braucht Aktive, die sich engagieren und den Prozess vorantreiben. Betriebsrätinnen und -räte, Vertrauensleute, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter sowie Jugend- und Auszubildendenvertreterinnen und -vertreter sind die, die in den Betrieben Beteiligung praktizieren und vorantreiben. Wir wollen keine Stellvertreterpolitik, sondern Beteiligung auf allen Ebenen ermöglichen. Wenn auch Du aktiv mitgestalten willst, dann wende Dich am besten an Deinen Betriebsrat oder Deine IG Metall vor Ort. Es gilt gemeinsam, für ein gutes Leben einzutreten.

Dabei sein

Mehr als 2,2 Millionen Mitglieder - das sind über 2,2 Millionen Menschen mit ganz individuellen Geschichten, Erfahrungen und Zielen. Ihre Gemeinsamkeit: Sie alle wollen etwas bewegen. Sechs von ihnen erzählen hier, warum sie IG Metall-Mitglied sind und was sie antreibt.

Timo Stille
Foto: privat

"Unternehmermacht braucht Gegenmacht. Wenn wir es nicht tun, tut es niemand."

Timo Stille, Hannover
Ivonne Eisenblätter
Foto: privat

"Das Konzept der IG Metall ist schlüssig und fair. Und man kann dabei aktiv mitgestalten."

Ivonne Eisenblätter, Wetter
Alexandra Hochhaus blickt lächelnd in die Kamera.
Foto: privat

"Gemeinsam für ein gutes Leben - klar mach ich da mit!"

Alexandra Hochhaus, Frankfurt/Main
Auke Tiekstra
Foto: privat

"2,2 Millionen Stimmen sind lauter als eine!"

Auke Tiekstra, Salzgitter
Marianne Kloepper
Foto: privat

"Mit Gemeinsamkeit und Zusammenhalt schaffen wir alles."

Marianne Klöpper, Salzgitter
John Jasper
Foto: privat

"Weil es ohne Solidarität nicht funktioniert. Nur gemeinsam sind wir stark."

John Jasper, Kiel

Mitmachen

Metaller demonstrieren gegen Standortschließung Hitachi ABB in Hanau

Tarifbewegung 2021 - Mitglied werdenViele sein. Mehr werden!

Gemeinsam lässt sich mehr erreichen und vieles durchsetzen. Diese Erkenntnis ist in der Corona-Krise aktueller denn je. Gerade heute erfahren immer mehr Beschäftigte, wie wichtig der Zusammenhalt in einer starken Gewerkschaft ist.
Gegen Kahlschlag-Pläne: Beschäftigte während des Airbus Aktionstags

IG Metall Sommeraktion 2020Wenn wir zusammenhalten, ist alles möglich

Gerade jetzt in der Krise kommt es auf eine starke IG Metall an. Gerade jetzt braucht es eine starke Gewerkschaft, die an der Seite der Beschäftigten steht. Damit das so bleibt, dürfen wir nicht nachlassen, Kolleginnen und Kollegen für unsere gemeinsame Sache zu gewinnen.
Arbeiter sitzt im Büro des Betriebsrates

Betriebsrat gründenBesser mit Betriebsrat

Bessere Arbeitsbedingungen, höhere Entgelte, sichere Arbeitsplätze – wieso Du mit Betriebsrat besser dran bist.
Jugend, IG Metall, IG Metall Jugend, Fahne, Logo, Jugendorganisation, Politik, Gesellschaft, Gewerkschaft, Solidarität, Frau, Schal, Demonstration, junge

Kampagne unterstützenFür ein gutes Leben

Für bessere Arbeitszeiten, bessere Rente, sichere und faire Arbeit – warum es sich lohnt, unsere Kampagnen zu unterstützen.
Eine junge lachende Frau und zwei Männer bei einer Aktion.

Mitglied werdenZusammen stark

Für sichere, gute und fair bezahlte Arbeit – warum Du Mitglied werden solltest.
5 gute Gründe für die IG Metall

Gemeinsam für gute Arbeit und ein gutes Leben.

Ein Mann mit roter IG Metall-Kappe, Regencape und Lautsprecher.
Foto (Archiv): Thomas Range

Tarifverträge - unsere stärkste Leistung

Unsere Tarifverträge setzen Standards. Sie regeln Einkommen, Arbeitszeit, Urlaub und Zuschläge und das Recht auf Übernahme nach der Ausbildung. Wir setzen uns dafür ein, dass Beschäftigte am Erfolg ihrer Unternehmen beteiligt werden. (Foto: Thomas Range)
Eine Frau und ein Mann winken aus einem Bauwagen an dem eine IG Metall-Fahne hängt.
Foto: Thomas Range

Für Dich vor Ort

Engagierte Betriebsräte und Vertrauensleute in den Betrieben, über 150 Geschäftsstellen deutschlandweit: Wir bieten unseren Mitgliedern vor Ort kompetente Ansprechpartner. Wer sich der IG Metall anschließt, kann sich auf wirksame Unterstützung und guten Service verlassen. (Foto: Thomas Range)

Mitbestimmen und verändern

Wer von Regelungen und Rahmenbedingungen betroffen ist, sollte diese auch mitgestalten. Die IG Metall hilft bei Gründung von Betriebsräten und unterstützt ihre Mitglieder auch finanziell, wenn es bei tariflichen Konflikten zum Streik kommt. (Foto: Thomas Range)
Eine Statue der Justitia wird von der Sonne angestrahlt.
Foto: querbeet

Unser Rechtsschutz

Wenn es um korrekte Eingruppierung geht oder das Prüfen von Arbeitsverträgen und Rentenbescheide, stehen wir mit Rat und Tat zur Seite. Bei Streitigkeiten bieten wir unseren Mitgliedern kostenlose Rechtsberatung und Prozessvertretung - wenn nötig durch alle Instanzen. (Foto: iStock / querbeet)
Mit Flatterband abgesperrtes Werkstor.
Foto: Stephen Petrat

Unterstützung bei Streik

Wird ein Streik notwendig, haben Mitglieder einen Anspruch auf Streikunterstützung. Beispiel: Bei einem durchschnittlichen Monatsbeitrag von 20 Euro und 5-jähriger Mitgliedschaft beträgt das Streikgeld 280 Euro in der Woche. (Foto: Stephen Petrat)
Unsere Leistungen auf einen Blick
neu auf igmetall.de
DGB Index Gute ArbeitPsychische Belastungen wirksam reduzieren

Mehr als ein Drittel der Beschäftigten in Deutschland arbeitet an verschiedenen Orten außerhalb des Betriebes. Der aktuelle DGB-Index Gute Arbeit zeigt nun: Beschäftigte, die mobil arbeiten, haben durchschnittlich höhere Belastungen.
Abkommen gegen wachsende globale UngerechtigkeitThyssenkrupp Elevator garantiert weltweit faire und sichere Arbeit

IG Metall, IndustriAll Global Union und der Konzernbetriebsrat sichern Arbeitnehmerrechte der 50 000 Beschäftigten von TK Elevator. Die dazu geschlossene globale Rahmenvereinbarung ist eine Blaupause, wie Mindeststandards weltweit garantiert werden können.
Tarifrunde Textil und Bekleidung 2021Arbeitgeber bewegen sich keinen Zentimeter

Die Tarifverhandlungen der Textil- und Bekleidungsindustrie sind am Mittwoch in die zweite Runde gegangen. Der Verhandlungstag zeigte: Es wird noch viel Bewegung der Arbeitgeber notwendig sein, um zu einem Tarifabschluss zu kommen.
Kinderkrankengeld bei LockdownKita oder Schule zu? Eltern haben länger Anspruch auf Kinderkrankengeld

Berufstätige Eltern, die sich wegen coronabedingter Einschränkungen an Kitas und Schulen von der Arbeit freistellen lassen müssen, können dafür Kinderkrankentage nehmen. Wir erklären, wer Anspruch darauf hat und wie hoch das Kinderkrankengeld ist.
Kabelwerker erhöhen Druck für einen TarifvertragWarnstreik Nummer 7 bei Kabelwerk Meißen

Sie hatten seit 11 Jahren keine Lohnerhöhung. Ihr Chef weigert sich, über einen Tarifvertrag zu verhandeln. Mit ihrem siebten Warnstreik seit November haben die Beschäftigten im Kabelwerk Meißen nun den Druck erhöht.
Tarifrunde Textil und Bekleidung 2021Was Du zur Textil-Tarifbewegung wissen solltest

Heute verhandelt die IG Metall wieder mit den Arbeitgebern der Textil- und Bekleidungsindustrie. Für welche Forderungen wir gemeinsam mit unseren Mitgliedern kämpfen, wieso die Verbesserung der Altersteilzeit besonders wichtig ist und warum ein Mitgliederbonus verlangt wird – liest Du hier.
Für gewerkschaftlich und gesellschaftlich AktiveStudieren mit dem Stipendium der Böckler-Stiftung

Studieren ja – aber kein Geld? Die Hans-Böckler-Stiftung (HBS) hilft. Die HBS fördert nicht nur die „Besten“, sondern gezielt gewerkschaftlich und gesellschaftlich Engagierte. Interessierte können sich für das nächste Wintersemester 2021 noch bis zum 1. Februar online bewerben.
Tarifrunde Metall und Elektro 2021IG Metall will Zukunft sichern – Arbeitgeber wollen sparen

Die zweite Verhandlungsrunde in der Metall- und Elektroindustrie bringt Annäherungen bei Zukunftssicherung durch Zukunftstarifverträge. Die Arbeitgeber blockieren jedoch weiter beim Geld und fordern Kostenentlastungen.
Mitbestimmung im BetriebBetriebsratsgründung soll leichter werden

Ausweitung des vereinfachten Wahlverfahrens, mehr Schutz für Beschäftigte, die einen Betriebsrat gründen: Arbeitsminister Heil will die Mitbestimmung stärken. Der IG Metall gehen die Pläne noch nicht weit genug.
Recht so: Corona-ImpfungenMüssen sich Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer impfen lassen?

Die ersten Impfstoffe gegen Corona sind zugelassen und die Impfungen in Deutschland sind gestartet. Viele Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer fragen sich, ob sie sich impfen lassen müssen. Was Beschäftigte jetzt wissen müssen, erläutert Tjark Menssen.
Private Equity in DeutschlandFinanzinvestoren schaden häufig

Kurzfristig orientierte Finanzinvestoren bringen Unternehmen oft große Belastungen und ein erhöhtes Insolvenzrisiko. Eine neue Studie zeigt, wie sich Beschäftigung, Schulden und Eigenkapital nach einer Übernahme entwickeln.
Tarifrunde Volkswagen 2021Erste Tarifverhandlung bei Volkswagen ergebnislos vertagt

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer wollen mehr Geld und freie Zeit sowie Garantie für Ausbildungsplätze. Gewerkschaftsmitglieder sollen Vorteile erhalten.
IG Metall vor Ort
Beratung, Service, Hilfe

Noch Fragen? Informiere Dich bei Deiner zuständigen IG Metall Geschäftsstelle.

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