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IG Metall-Fahnen vor leicht bewölktem Himmel.
Foto: IG Metall

Tarifpolitik
Entgeltrahmentarifvertrag (ERA)

Der Entgeltrahmentarifvertrag (ERA) hat mit seiner Einführung in der Metall- und Elektroindustrie die bis dahin gültigen unterschiedlichen Regeln zur Entgeltfindung von Arbeiter*innen und Angestellten abgelöst. Hier findet Ihr das ERA-Fundstellenverzeichnis, Bücher und Broschüren sowie Bezirkliches.

Foto: IG Metall
Fundstellenverzeichnis

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ERA in der Metall- und Elektroindustrie
Wegweiser zu Infos und Material aus den Bezirken

Die ERA-Regelungen sind regional sehr unterschiedlich. Deshalb gibt es für jeden IG Metall-Bezirk spezielle ERA-Materialien. Auf den folgenden Seiten könnt Ihr nachschauen, was Euer Bezirk wo zur Verfügung stellt.

 ERA Baden-WürttembergTransformation und Digitalisierung: ERA neu denken

Digitalisierung, New Work und Transformation erfordern veränderte Arbeitsplätze, neue Formen der Arbeitsorganisation und damit neue Arbeitsplatzbeschreibungen. Dazu muss die Eingruppierung auf bestehenden Arbeitsplätzen überprüft und wegen zunehmender Leistungsverdichtung kritisch überprüft werden.
Barock-Kirche hinter Fluss und Häusern von Niederaschau im Chiemgau in Bayern.

 BayernERA-Handlungshilfen

Die Betriebe in Bayern haben Zeit, ERA bis zum 30. September 2009 einzuführen. Materialien, die Euch bei der Umsetzung helfen sollen, findet Ihr im Netzwerk Bayern.
Paulskirche in Frankfurt am Main mit Tram davor und Skyline in Hintergrund.

 Bezirk Frankfurt (Mitte)ERA-Handlungshilfen

Im IG Metall-Bezirk Frankfurt kann ERA seit Januar 2006 in den Betrieben umgesetzt werden. Die Einführung muss im Regelfall bis 31. Dezember 2008 (Hessen, Rheinland-Pfalz, Saarland) bzw. bis 31. Dezember 2007 (Thüringen) erfolgen.
Leuchtturm Kap Arkona auf Insel Rügen

 Bezirk KüsteERA: Ansprechpersonen und E-Mail-Adressen

Die Betriebe an der Küste habe ERA zwischen dem 1. September 2003 und 31. Dezember 2007 eingeführt. Hier findet Ihr zum Thema ERA Ansprechpersonen und E-Mail-Adressen vom Bezirk Küste.
Teufelsmauer im Nationalpark Harz in der Nähe von Quedlinburg, Sachsen-Anhalt.

 Bezirk Niedersachsen und Sachsen-AnhaltERA-Handlungshilfen

Die Betriebe in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt und Osnabrück haben Zeit bis zum 31. Dezember 2008, um ERa einzuführen. Auf der Internetseite des IG Metall-Bezirks Niedersachsen und Sachsen-Anhalt findet Ihr viele Arbeitshilfen, Broschüren und Informationen, die Euch bei der ERa-Einführung helfen.
Wiehltalsperre mit

 Bezirk Nordrhein-WestfalenERA-Handlungshilfen

Im IG Metall-Bezirk NRW hat die ERA- Einführung in den Betrieben am 1. März 2005 begonnen. Sie musste bis Februar 2009 erfolgen.
Neu im Aktivenportal
Hitze am Arbeitsplatz

 Gute Arbeit kompaktAlle Jahre wieder - Die Sommerhitze am Arbeitsplatz

Alle Jahre wieder häufen sich im Sommer die Anfragen zum Thema „Hitze am Arbeitsplatz“. Dabei ist eigentlich klar, welche Schutzmaßnahmen zu treffen sind und was bei einer Überschreitung bestimmter Temperaturschwellen zu tun ist.

20. Mai 2026
Spickerkarten

Spickerkarten: Basis-Set aktualisiert & NEU: SozialstaatsmythenArgumente für die IG Metall im Taschenformat: Der Spicker - klein, handlich, informativ

Anlässlich der Betriebsratswahlen erscheint das Basis-Set in einer überarbeiteten und ergänzten Version. Neu aufgenommen wurde das Thema Rückholung mit einer eigenen Rubrik. Das Basis-Set kann wie gewohnt über das Produktportal bestellt werden. Neu dazu kommen die Spickerkarten „Sozialstaatsmythen“.

19. Mai 2026
Textile Dienste: Arbeiterin bügelt Kleidung

Tarifrunde mit „Mut & Methode“Materialien Tarifrunde Textile Dienste 2025 - Präsentation „Aktuelle Informationen und Rückblick“

Hier gibt es neu eine Präsentation für Betriebsversammlungen mit aktuellen Infos und einem Rückblick auf die letzte Tarifrunde. Außerdem findet Ihr hier zum Tarifergebnis eine Infografik, eine Präsentation und eine Anleitung zur Rückkopplung im Betrieb.

18. Mai 2026
Werksbesuch bei Steiff in Giengen

 Tarifbewegung 2026Material zur Tarifrunde Textil und Bekleidung Ost - Ergebnisplakat

In der ostdeutschen Textilindustrie gibt es einen neuen Tarifvertrag. Die Beschäftigten der Branche erhalten im Juli eine Einmalzahlung in Höhe von 350 Euro. Im November steigen die Einkommen um 2,2 und im Juni 2027 um 2,3 Prozent. Auch Azubis und Beschäftigte kurz vor dem Ruhestand profitieren.

18. Mai 2026
Illustration zum Thema Seminare für Auszubildende

Seminare auf Englisch„Politische Grundlagen für internationale Beschäftigte“ und Kommunikationstraining

Es ist wichtig, dass wir gezielt auf internationale Kolleg*innen in Betrieben zugehen, sie einbinden und für gewerkschaftliches Engagement gewinnen. Deshalb bieten wir im Sommer drei Seminarangebote auf Englisch an: zwei politische Grundlagenseminare sowie ein Kommunikationstraining.

18. Mai 2026
Kühlung und Schmierung einer Fräßmaschine

GBU aktualisieren und neue KSS-Stoffliste (25. Auflage)Kühlschmierstoffe in der Metallverarbeitung - Neue Arbeitshilfe zur GBU nutzen

Die DGUV-Regel „Tätigkeiten mit Kühlschmierstoffen“ wurde komplett überarbeitet, weshalb eine Aktualisierung der Gefährdungsbeurteilung notwendig ist. Dazu finden Betriebsräte hier zur Unterstützung die Arbeitshilfe „Kühlschmierstoffe am Arbeitsplatz“. Dazu findet Ihr hier die aktuelle Stoffliste.

18. Mai 2026
Zukunftsdialog jetzt! Fotoaktion Maschinen- und Anlagenbau

Branchennetzwerk Maschinen- und AnlagenbauGemeinsame branchenweite Foto-Aktions-Woche Zukunftsdialog JETZT!

Wir haben die politischen Forderungen unserer Branche formuliert und Unterstützung organisiert. Jetzt folgt der nächste AKTIONS-SCHRITT: Mit einer Foto-Aktions-Woche vom 15. bis 19. Juni machen wir die Forderungen auf Botschaftsschildern in den Betrieben und Regionen sichtbar.

11. Mai 2026
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 Bildung im digitalen RaumThemenwoche Bildung Digital 5.0: Bildung verbindet

Offene Lernräume, innovative Formate, relevante Inhalte und neue Netzwerke – Darum geht’s uns in rund 35 Online‑Workshops in der Themenwoche Bildung Digital. Das wollen wir erleben und gemeinsam weiterentwickeln.

5. Mai 2026
Bezahlen an der Supermarktkasse

 Wirtschaftspolitische InformationenM+E-Tarifrunde 2026 – Wirtschaftliche Rahmenbedingungen

Die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen für die Metall- und Elektroindustrie sind derzeit von hoher Unsicherheit und geopolitischen Risiken geprägt. Aktuelle Prognosen deuten auf eine Fortsetzung der leichten, vor allem binnenwirtschaftlich getragenen konjunkturellen Erholung in Deutschland hin.

27. April 2026
Mitarbeiter mit Lernschwäche im Betrieb

 SBV-Wahl 2026Vorbereitung zur Wahl der Schwerbehindertenvertretung

Im Oktober und November steht die Wahl der Schwerbehindertenvertretungen an. Die Vorbereitungen laufen, in vielen Betrieben werden Kandidatinnen und Kandidaten gesucht. Im Aktivenportal und bei den Geschäftsstellen gibt es Materialien.

23. April 2026

SBVWas ist eigentlich eine Schwerbehinderung?

In Deutschland haben mehr als 10 Millionen Menschen eine Behinderung. Dazu kommen viele Millionen, die von einer Behinderung bedroht sind. Für die Arbeitswelt spielt die Schwerbehinderung eine sehr große Rolle. Drohende Nachteile sollen hier abgemildert werden.

23. April 2026
Nicht nur Betriebsratsseminare: Das Bildungsprogramm ist bunt und auf regionale Bedürfnisse zugeschnitten.

SeminareEinstiegsseminare für neu gewählte Betriebsratsmitglieder

Die Einstiegsseminare der Betriebsräte-Grundlagenbildung finden auf regionaler Ebene statt. In unserer Broschüre bieten wir den Überblick über die Seminare für alle Bezirke.

21. April 2026
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