Flyer
Ingenieurgehälter 2025 und 2026

16 Prozent mehr Geld verdienen Ingenieurinnen und Ingenieure in Betrieben, die nach Tarif bezahlen. In Unternehmen mit Betriebsrat liegt das Einkommen ebenfalls höher. Unsere Flyer geben Auskunft, wer wie viel in der Metall- und Elektroindustrie verdient und worauf es beim Entgelt ankommt.

27. Juni 202527. 6. 2025


Für Aktive im Betrieb stellen wir für Betriebsversammlungen, Mitgliederversammlungen, digitale Ansprache im Betrieb, etc. eine Version im A4-Querformat und die Titelbilder der Flyer – jeweils in deutsch in englisch – zur Verfügung

Keine Dokumente gefunden

Mehr zu „Angestellte“
Jubel bei der Engineering- und IT-Tagung 2024 in Hannover.

 DokumentationEngineering- und IT-Tagung 2024: K.I. - Die letzte Revolution in der Arbeitswelt?

Bei der 14. Engineering- und IT-Tagung haben Betriebsräte, Aktive sowie Expertinnen und Experten über das Potenzial von KI für Produktivitätssprünge und signifikante Kostensenkungen diskutiert. Dabei wurde deutlich, dass Mitbestimmung bei Zukunftsstrategien ein besonderer Wert zukommt.

Teilnehmer der Angestelltenkonferenz 2023

 Dokumentation22. Angestelltenkonferenz der IG Metall: zusammen! #gestaltenwirdenwandel

Vom 13. bis 14. Februar 2023 fand die 22. Angestelltenkonferenz der IG Metall in Willingen unter dem Motto “zusammen! #gestaltenwirdenwandel“ statt. Wir dokumentieren die Veranstaltung.

Ingenieur vor Flugzeugkonstruktion

 TarifvertragEntwicklungsdienstleister: Besser mit Tarif

Der Flyer „EDL – besser mit Tarif“ in deutsch und englisch gibt grundlegende Antworten zu den Vorteilen von Tarifverträgen für Entwicklungsdienstleister. Geeignet zur Ansprache von Ingenieur*innen und technischen Fachkräften bei Entwicklungsdienstleistern.

Mit dem Transformationsatlas ist es der IG Metall gelungen, den digitalen Wandel sichtbar zu machen

 29.09.-01.10.Engineering- und IT-Tagung 2021: Next Level Mitbestimmung

Die Digitalisierung fast aller Lebensbereiche, einschließlich der Produktion in der Industrie 4.0. Expert*innen aus Betrieben, Wissenschaft und Politik diskutieren über aktuelle und zukünftige Entwicklungen und erarbeiten in Workshops praktische Lösungsansätze für eine mitbestimmte Transformation.

Eine junge Frau mit oranger Bluse und Brille lächelt in die Kamera.

 PraxisbeispielMobile Arbeit bei Siemens neu gedacht

Die Beschäftigten bei Siemens können die Hälfte ihrer regelmäßigen Arbeitszeit im Homeoffice arbeiten.

Mann sitzt mit seinem Headset vor einem PC

 Auswertung – HomeofficemussfairDie Arbeit im Homeoffice zusammen gut gestalten

Die Coronakrise hat zu einem Digitalisierungsschub geführt. Viele Kolleginnen und Kollegen arbeiten seit Beginn der Pandemie im Homeoffice. Die IG Metall hat daher in den vergangenen Monaten eine Bestandsaufnahme vorgenommen: Mehr als 25 000 Kolleginnen und Kollegen haben detailliert Auskunft ...

Bürokauffrau sitzt vor einem Regal voller Akten

 Betriebsrätenetzwerk Forschung & EntwicklungArbeitgeber sparen an den Büros

Flex Office, Shared Desk, New Work. In der Corona-Krise haben die Arbeitgeber gemerkt, dass Arbeiten auch im Homeoffice geht – und sparen nun Büroarbeitsplätze ein. In vielen Betrieben laufen Pilotprojekte. Zudem wird Personal abgebaut. Das berichten Betriebsräte im Netzwerk Forschung & ...

Ein Team von Entwicklern sitzt vor den Rechnern und arbeitet

 FaktenblattCloudbasierte Personalinformationssysteme

Immer mehr Personalabteilungen nutzen cloudbasierte Personalinformationssysteme. Unser Faktenblatt bietet euch einen guten Einstieg in die Thematik und beschreibt die damit verbundenen Chancen und Risiken für Beschäftigte und Unternehmen.

ein Mann und eine Frau unterhalten sich angeregt am Arbeitsplatz

 AngestelltenarbeitNeue Materialien zur Ansprache von Angestellten

Digitalisierung, Klimawandel, Corona-Pandemie: Die Welt der Arbeit wandelt sich auch für Angestellte. In diesem Prozess brauchen auch sie einen kraftvollen Spieler, der für ihre Interessen eintritt.

Mann sitzt mit seinem Headset vor einem PC

 #homeofficemussfairDie Arbeit im Homeoffice gemeinsam gut gestalten

Die Coronakrise hat zu einem Digitalisierungsschub geführt. Viele Beschäftigte arbeiten im Homeoffice. Jetzt geht es darum, die Erfahrungen der Kolleginnen und Kollegen zu nutzen. Für bessere Regelungen und um Mitglieder zu gewinnen.

ein Mann und eine Frau unterhalten sich angeregt am Arbeitsplatz

 Freiraum für Innovation10 Thesen für Innovationen und gute Arbeit in Forschung & Entwicklung

Das F&E Netzwerk hat Standpunkte für gute Arbeit im Engineering formuliert. Die Broschüre eignet sich für die (Erst-) Ansprache von Beschäftigten, insb. in den Bereichen Forschung und Entwicklung.

Schwerpunktthemen

Wöchentlich „Aktuelles für Aktive“