Diese dienen zur Vorbereitung auf die Erstellung eines „Transformationsatlas“. Das heißt, mittels Fragebogen wird individuell für jeden Betrieb die Transformation ermittelt und analysiert, um Chancen und Risiken zu erkennen und durch Beteiligung aktiv mitzugestalten. Der Workshop widmete sich zum Beispiel folgenden Fragen: In wie weit ist der Betrieb auf Veränderungen und deren Auswirkungen vorbereitet? Wie kann die Transformation für Beschäftigte und Betrieb genutzt werden? Welche konkreten Anforderungen ergeben sich für die Betriebsratsarbeit?

Handlungsfelder

In einem zweiten Schritt wird in Arbeitsgruppen, bestehend aus Betriebsrat und dem Betriebsbetreuer, eine individuelle Datenerhebung für den jeweiligen Betrieb erarbeitet. Die Ergebnisse werden anschließend in einer Übersicht (Atlas) für jeden Betrieb mit Hinweisen für betriebliche Handlungserfordernisse dargestellt. Bei der Umsetzung des Projekts unterstützen zusätzlich praxiserfahrene Mitarbeiter der Firma Mypegasus. Wir stellen uns selbstbewusst, zuversichtlich und kämpferisch auf die Umbrüche der Transformation ein ― damit aus technologischem Fortschritt und ökologischem Wandel sozialer Fortschritt für alle wird!

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