Ein weiterer Baustein des Traineeprogramms besteht aus der Auseinandersetzung der Trainees mit ihrer zukünftigen Rolle als Gewerkschaftssekretärin oder Gewerkschaftssekretär sowie der Vor- und Nachbereitung der Praxiseinsätze unter arbeits- und organisationspsychologischen Gesichtspunkten.

Die Inhalte derpersönlichen Kompetenzen:

• Selbstleitung bzw. -steuerung
• Rollenklärung
• Individuum – Gruppe – Organisation