IG Metall
Kampagnen

Wer seine Zukunft planen, eine Familie gründen oder sich einen Traum erfüllen will, braucht einen festen Platz im Arbeitsleben. Damit junge Menschen diese Sicherheit wiederbekommen, startet die IG Metall die Kampagne "Arbeit - sicher und fair. Zukunft und Perspektiven für die junge Generation". Dabei geht es um Arbeit, die herausfordert und nicht krank macht. Um Arbeit, die Zeit für Familie lässt und Perspektiven gibt. mehr...

Zu einem guten Leben gehört ein guter Beruf. Aber nicht nur: Zeit für die Familie steht für viele Menschen an erster Stelle. Zwei Drittel aller Beschäftigten zwischen 25 bis 39 Jahren würden laut einer aktuellen Studie des Instituts für Demoslopie Allensbach für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf sogar den Arbeitsplatz wechseln. mehr...

Das Lkw-Werk von Mercedes-Benz im rheinland-pfälzischen Wörth am Rhein beschäftigt überwiegend Männer, ist aber dennoch Vorreiter in Sachen Vereinbarkeit von Arbeit und Leben. Wie das geht, zeigt das Beispiel von Thomas Fischer. Der dreifache Familienvater arbeitet im Schichtbetrieb in der Produktion und nimmt nun zum zweiten Mal Elternzeit. mehr...

Viele Mütter und Väter kämpfen täglich darum, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen. Sie sind dabei auf sich allein gestellt, ihre Arbeitgeber helfen ihnen nicht. Es fehlt an betrieblicher Kinderbetreuung und familienfreundlichen Arbeitszeiten. mehr...

Was gehört zu einem guten Leben? Gute Arbeit! Sprich Arbeit, von der man leben kann - und mehr: Arbeit, die gefällt, die Spaß macht, die mich weder unter- noch überfordert. Sind diese Ansprüche zu hoch? Wir finden nicht. Die Arbeit ist das halbe Leben, da müssen mehr als nur die Eckdaten stimmen. mehr...

Seit sechs Jahren sucht Natalie L. nach "ihrem Traumjob" - oder einer Stelle, die wenigstens ihren Fähigkeiten als gelernte Fremdsprachenkorrespondentin entspricht. Mit ihrem Realschulabschluss erhält sie jedoch kaum passende Angebote. Ihr Leben - bestimmt von der andauernden Jobsuche - finanziert die 23-Jährige durch Tätigkeiten, die mit Fremdsprachen zwar nichts zu tun haben, aber wenigstens keine Lücke im Lebenslauf hinterlassen. mehr...

Die Tarifverträge im Organisationsbereich der IG Metall bieten einen weiten Rahmen für vielfältige Arbeitszeitmodelle, der in den Betrieben auch genutzt wird. In der Metall- und Elektroindustrie arbeitet knapp die Hälfte der Beschäftigten in flexiblen Arbeitsformen. Damit man seiner Gesundheit nicht schadet, gibt es ein paar Dinge zu beachten. mehr...

28.03.2012 Ι Stress und Hetze prägen immer häufiger den Arbeitsalltag. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten sind davon betroffen. Dabei ist auffällig: Die Arbeitsdichte nimmt kontinuierlich zu. Je stärker Betriebe die Arbeit intensivieren, desto mehr müssen Arbeitnehmer hetzen und in der gleichen Zeit mehr leisten. Das zeigt der DGB-Index Gute Arbeit für 2011. mehr...

07.03.2012 Ι Teilzeit hat Vorteile, aber auch Tücken. Vor allem Frauen reduzieren ihre Stundenzahl, weil sie die Hauptlast der Familienarbeit tragen müssen. Und geraten durch die Teilzeit ins Hintertreffen. Da hilft nur eins: Ärmel hochkrempeln und sich nicht unterkriegen lassen. mehr...

20.02.2012 Ι Sie sind immer unter Zeitdruck, werden wenig geachtet und obendrein noch schlecht bezahlt: Leiharbeitnehmer leben im Dauerstress und fühlen sich als kleine Rädchen im Getriebe. Dem Druck halten nicht alle stand und werden krank. mehr...

27.01.2012 Ι Gesundheitsstörungen wie Erschöpfung, Depression und Burnout nehmen deutlich zu. Die Kosten für diese stressbedingten Erkrankungen sind enorm und müssen von der Gemeinschaft getragen werden. Auch deshalb: Die IG Metall drängt auf eine verbindliche Verordnung zum Schutz vor psychischen Gefährdungen. mehr...

30.01.2012 Ι Sonntags ist Familienzeit, das sieht das Grundgesetz so vor. Dennoch: Arbeiten an Sonntagen nimmt zu, warnen Gewerkschaften, Kirchen und Wissenschaftler. Auch in der Metall- und Elektroindustrie müssen immer mehr Beschäftigte sonntags zur Schicht. Dagegen wehrt sich die IG Metall. mehr...

26.01.2012 Ι Büroarbeit ist in der Arbeitswelt auf dem Vormarsch. Doch auch dort herrschen Leistungs- und Termindruck, Stress und überlange Arbeitszeiten. Viele Angstellte fühlen sich erschöpft und ausgelaugt. Gesundheitliche Beschwerden treten immer häufiger auf. Mit der Initiative "Gute Arbeit im Büro" will die IG Metall die Arbeitsbedingungen in den Büros verbessern. mehr...

24.01.2012 Ι Die IG Metall ist ein wesentlicher Treiber beim Thema Arbeitsstress. Sie fordert mit ihrer Anti-Stress-Initiative, dass es endlich eine verbindliche Verordnung gibt, an die sich die Unternehmen halten müssen. Denn die Erfahrung zeigt: Die bisherige "freiwillige Rahmenvereinbarung" bringt so gut wie nichts. mehr...

24.01.2012 Ι Schöne neue Arbeitswelt oder Stress ohne Ende? Der Aufschwung in 2011 hat für viele neue Jobs gesorgt. Doch humaner geht es in den Betrieben deshalb nicht zu. Im Gegenteil: Stress und Leistungsdruck haben weiter zugenommen. Zu diesem Ergebnis kommt der DGB-Index Gute Arbeit. mehr...

06.01.2012 Ι Die Deutschen werden immer älter. Aber nicht alle. Geringverdiener haben eine deutlich schlechtere Lebenserwartung - hat die Deutsche Rentenversicherung errechnet. Die IG Metall fordert deshalb faire Jobs und eine faire Bezahlung statt Arbeit um jeden Preis. mehr...

14.12.2011 Ι Ein freies Wochenende ist für viele Beschäftigte keine Selbstverständlichkeit mehr. Knapp 44 Prozent der Beschäftigten arbeiteten 2010 samstags und immerhin jeder Vierte auch noch am Sonntag. Dieser Trend hat einen hohen Preis: Überlange Arbeitszeiten gehen auf die Gesundheit und beeinträchtigen das familiäre und soziale Leben. mehr...

12.12.2011 Ι Ein guter Job ist nicht alles. Zu einem guten Leben gehören auch Familie und Kinder, Privatleben und Hobbys. Doch wie sollen Arbeitnehmer alle diese Anforderungen und Wünsche miteinander vereinbaren? Dazu brauchen wir Arbeitszeitmodelle, die den Menschen mehr Freiraum schaffen. mehr...