- Gewerkschaftstag 2011.
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Inhalt
Werkverträge: IG Metall geht gegen Dumpingmethoden vor
Offensiv gegen eine neue Dynamik von Lohndumping
02.10.2012 Ι
"Schaut, wer durchs Werkstor geht und fragt die Geschäftsleitung: Wer arbeitet hier? Lohnt sich die Vergabe von Werkverträgen?" Der Zweite IG Metall-Vorsitzende Detlef Wetzel ruft alle Metallerinnen und Metaller auf, offensiv mitzumachen gegen den Versuch, Werkverträge als als neues Billiglohn-Modell zu missbrauchen. mehr...
Studie: Werkverträge in der Arbeitswelt
Riskante Werkverträge
06.08.2012 Ι
Werkverträge stehen hoch im Kurs. Denn sie geben Arbeitgebern ein weiteres Instrument an die Hand, um Belegschaften zu spalten, Arbeitnehmerrechte abzubauen und Entgelte zu drücken. Auch diesen Missbrauch will die IG Metall angehen und die Diskussion darüber anstoßen. Einen ersten fundierten Beitrag hierzu liefert die Studie der Otto Brenner Stiftung "Werkverträge in der Arbeitswelt". mehr...
Mit Werkverträgen werden Beschäftigte an den Rand gedrängt
Der schamlose Trick mit den Werkverträgen
23.07.2012 Ι
Nach der Leiharbeit setzen Unternehmen immer häufiger auf Werkverträge. Jetzt wo Leihbeschäftigte durch Branchenzuschläge und Übernahmegarantie besser gestellt werden, schwenken die Firmen um. Dienstleistungen auf Werkvertragsbasis sind im Kommen. So werden immer mehr Menschen an den Rand gedrängt und ein 3-Klassensystem im Betrieb etabliert. mehr...
Werkverträge: Missbrauch nicht hinnehmen
Feste Beschäftigte, keine ungesicherten Randbelegschaften
25.06.2012 Ι
Werkverträge sind auf dem Vormarsch. Damit haben die Unternehmen einen neuen Hebel gefunden, um die Löhne zu drücken. Denn anders als bei der Leiharbeit gilt hier kein Mindestlohn. Zudem sind industrielle Dienstleistungen auf Werkvertragsbasis derzeit noch unreguliert. Aber auch diese Form des Lohndumpings wird die IG Metall nicht hinnehmen. mehr...
Industrielle Dienstleistungen auf Werkvertrag
Das neue Billiglohn-Modell: Werkverträge statt Leiharbeit
30.09.2011 Ι
Leiharbeit ist out - Werkverträge sind in. Kaum ist die Leiharbeit etwas besser reguliert, satteln immer mehr Arbeitgeber auf die Fremdvergabe an Dienstleistungsfirmen über Werkverträge um: billig, flexibel und unkontrolliert. Ein Drittel der Unternehmen ist bereits dabei. mehr...




















