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SKF Schweinfurt: Neues Arbeitszeitmodell; Foto: privat

SKF Schweinfurt: Neues Arbeitszeitmodell

Gut durchdachtes Konstrukt

31.07.2015 Ι Die Beschäftigten von SKF in Schweinfurt haben ein smartes Arbeitszeitmodell. Insgesamt fünf verschiedene Konten werden verwendet, um individuellen Wünschen bezüglich der Arbeitszeit zu begegnen und gleichzeitig die Arbeitsplätze krisenfest zu machen. mehr...
Arbeitszeitmodell bei Gothaer Systems. Foto: Privat

Arbeitszeitmodell bei Gothaer Systems

Flexible Zeiten

30.07.2015 Ι Bei dem Softwaredienstleister Gothaer Systems können die Beschäftigten selbst über Anfang, Ende und Dauer ihrer täglichen Arbeitszeit bestimmen. Noch flexibler geht es kaum. Dieses Arbeitszeitmodell bietet viele Pluspunkte, vor allem, weil es den Arbeitnehmern Verlässlichkeit und Flexibilität bietet. mehr...
Porsche: Lebensphasenorientiertes Arbeitszeitmodell; Foto: Porsche

Porsche: Lebensphasenorientiertes Arbeitszeitmodell

Wir brauchen flexiblere Arbeitszeiten

29.07.2015 Ι Der Betriebsrat von Porsche hat 2012 mit dem "Arbeitsmarkt der Zukunft" ein Modell eingeführt, das sich an den Bedürfnissen der Beschäftigten in verschiedenen Lebensphasen orientiert. Denn ohne mehr Flexibilität wird es in Zukunft nicht mehr gehen. mehr...
Medizintechnikhersteller Qioptiq bietet passgenaue Arbeitszeitmodelle für Eltern

Medizintechnikhersteller Qioptiq bietet passgenaue Arbeitszeitmodelle für Eltern

So geht Familienfreundlichkeit bei einem Mittelständler

28.07.2015 Ι Schichtarbeit und flexible Arbeitszeiten - das passt eigentlich nicht zusammen. Dass es trotzdem funktionieren kann - das beweist das bayerische Unternehmen Qioptiq. Bei dem Mittelständler können berufstätige Eltern zeitversetzt, verkürzt und flexibel arbeiten. Genau so, wie sie es möchten. mehr...
Vereinbarkeit: Arbeitszeit muss zum Leben passen. Foto: PantherMedia / Gina Sanders

Vereinbarkeit: Arbeitszeit muss zum Leben passen

Arbeit und Leben souverän vereinbaren

27.07.2015 Ι Die Arbeitszeit macht einen großen Teil des Lebens aus. Einen zu großen Teil finden immer mehr Beschäftigte. Sie wollen über ihre Arbeitszeit selbstbestimmter verfügen. Beispiele zeigen, wie der Deal der Zukunft aussehen könnte: Flexibilität gerne, aber nur mit Rücksicht auf die eigenen Bedürfnisse und Arbeitszeitwünsche. mehr...
Schluss mit Arbeitszeitverfall - für mehr Zeitsouveränität: Interview mit Stefan Schaumburg. Foto: Frank Rumpenhorst

Für mehr Zeitsouveränität: Interview mit Stefan Schaumburg

Eine neue Kultur der Arbeitszeit

27.07.2015 Ι Mehr Zeit zum Leben, Lieben, Lachen - so begründete die IG Metall ihren Kampf für die 35-Stunden-Woche. Warum wir jetzt eine neue Debatte um die Arbeitszeitkultur brauchen, erklärt IG Metall-Tarifpolitiker Stefan Schaumburg. mehr...
hofmann_gewerkschaftstag_2013

Arbeitszeitdebatte

Arbeitszeit muss vergütet und erfasst werden

24.07.2015 Ι Arbeitgebervertreter haben die Bundesregierung aufgefordert, den Acht-Stunden-Tag aus dem Arbeitszeitgesetz zu streichen und durch eine wöchentliche Höchstarbeitszeit zu ersetzen. Jörg Hofmann, Zweiter Vorsitzender der IG Metall, sieht darin einen "durchsichtigen Versuch", Schutzrechte der Beschäftigten abzubauen. mehr...

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